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      单位地址:山东省枣庄高新区光明路与茂源路交界处金融中心五楼517室联系人:王园园联系电话:0632-7656222

      岗位描述:工作环境: 坐班,车间四季恒温24-28度; 工作内容: 电子电声、光电产品的组装、测试、包装、焊接、检验、注塑、SMT贴片等工作; 报名条件: 16-45周岁,初中及以上学历,身体健康,无违法犯罪记录,有上进心等符合公司录用标准。 工资待遇: 试用期1个月,转正后收入4500元以上;工作满一年后有年功补贴,每年240元,逐月发放;缴纳五项社会保险,并投团体意外险; 福利待遇: 1、 住宿全免,免费体检,吃饭自理,一般6元套餐(两菜一汤一水果); 2、 配置高标准的员工公寓,免费住宿;建有员工餐厅浴室、超市、社区卫生、篮球场、乒羽健身中心、电子阅览室等生活及娱乐设施; 3、 配有当地派出所设立的警务室,保障全体员工的安全; 4、 歌尔家园配有幼儿园、商场、影院、美食等生活娱乐设施,解决员工后顾之忧; 5、 每周休息1天。 发薪日:每当月20日,如遇节假日提前。 职业发展: 作业员可内聘技工、品质检验员、一线管理人员、技师等岗位 面试须知: 电话预约报名成功后,可从公司或所在乡镇街道组织统一直接面试或工作人员会通过QQ、微信等视频软件进行视频面试。面试合格后请携带本人身份证原件、身份证复印件2张、1张彩色近照4张,本人银行卡(光大银行、兴业银行、广发银行、中信银行、浦发银行、民生银行、平安银行、招商银行、交通银行)办理入职手续。

      单位地址:山东省枣庄高新区光明路与茂源路交界处金融中心五楼517室联系人:王园园联系电话:0632-7656222

      岗位描述:8小时至 以厂内时间完成工作 会叉车、铲车者有优先录用 工作满一个月,缴纳社保或商业保险

      单位地址:蓬莱市钟楼北路39号联系人:赵英军联系电话:0535-- 5602818

      岗位描述:蓬莱东大电子科技有限公司是一家专业从事弱电工程,具有国家颁发资质证书最全、实力雄厚的一家公司,深受政府及广大市民认可的信誉良好单位;【计算机网络、综合布线、监控报警、智能停车场、智能小区弱电工程、校园、企业一卡通】的规划、设计和实施;计算机类通用产品,网络安全与监控安防的产品推广销售;海康威视@萤石一级代理批发;智能家居、智能电子门锁、智能学习机器人、动感平衡车蓬莱独家代理;公司扩大经营现招聘岗位如下:【退伍军人、党员】优先录用; 1:渠道业务 主要负责网络、监控等安防产品的渠道销售;要求反应敏捷、表达能力强,有良好的客户服务意识,具备团队合作精神,工资:2000-4500元/月+奖金+节日福利+五险 2:弱电技术员 主要负责网络、监控等安防设备的安装、调试及维护;要求工作主动性强,有责任心,具备团队合作精神,工资:2000-5000元/月+奖金+节日福利+五险 3:售前技术 主要根据施工现场作出相应的报价方案并根据客户需求进行答疑:要求熟练使用CAD、VISIO等制图软件,工资:2000-3500元/月+奖金+节日福利+五险 4:销售内勤 协助部门经理业务开展;报价、招投标、做标书、做好销售业务的后台支撑工作,工资:2000-3500元/月+奖金+节日福利+五险 天高任鸟飞,海阔凭鱼跃,人生舞台千篇一律,能玩出什么花样靠自己,人生的路能走多远取决于自己的坚持,人生的高度取决于人品,东大科技已为您提供好了精彩的平台您准备好了吗?欢迎有梦想、有能量的您加入我们IT行业大队伍,让我们携手共赢共创美好新生活%联系电话:0535--5602818,微信:WO138123456789【加微信备注应聘否则一律不加】

      单位地址:蓬莱市钟楼北路39号联系人:赵英军联系电话:0535-- 5602818

      岗位描述:蓬莱东大电子科技有限公司是一家专业从事弱电工程,具有国家颁发资质证书最全、实力雄厚的一家公司,深受政府及广大市民认可的信誉良好单位;【计算机网络、综合布线、监控报警、智能停车场、智能小区弱电工程、校园、企业一卡通】的规划、设计和实施;计算机类通用产品,网络安全与监控安防的产品推广销售;海康威视@萤石一级代理批发;智能家居、智能电子门锁、智能学习机器人、动感平衡车蓬莱独家代理;公司扩大经营现招聘岗位如下:【退伍军人、党员】优先录用; 1:渠道业务 主要负责网络、监控等安防产品的渠道销售;要求反应敏捷、表达能力强,有良好的客户服务意识,具备团队合作精神,工资:2000-4500元/月+奖金+节日福利+五险 2:弱电技术员 主要负责网络、监控等安防设备的安装、调试及维护;要求工作主动性强,有责任心,具备团队合作精神,工资:2000-5000元/月+奖金+节日福利+五险 3:售前技术 主要根据施工现场作出相应的报价方案并根据客户需求进行答疑:要求熟练使用CAD、VISIO等制图软件,工资:2000-3500元/月+奖金+节日福利+五险 4:销售内勤 协助部门经理业务开展;报价、招投标、做标书、做好销售业务的后台支撑工作,工资:2000-3500元/月+奖金+节日福利+五险 天高任鸟飞,海阔凭鱼跃,人生舞台千篇一律,能玩出什么花样靠自己,人生的路能走多远取决于自己的坚持,人生的高度取决于人品,东大科技已为您提供好了精彩的平台您准备好了吗?欢迎有梦想、有能量的您加入我们IT行业大队伍,让我们携手共赢共创美好新生活% 联系电话 :0535-5602818 微信:WO138123456789[备注应聘否则一律不加】

      单位地址:蓬莱市钟楼北路39号联系人:赵英军联系电话:0535-- 5602818

      岗位描述:蓬莱东大电子科技有限公司是一家专业从事弱电工程,具有国家颁发资质证书最全、实力雄厚的一家公司,深受政府及广大市民认可的信誉良好单位;【计算机网络、综合布线、监控报警、智能停车场、智能小区弱电工程、校园、企业一卡通】的规划、设计和实施;计算机类通用产品,网络安全与监控安防的产品推广销售;海康威视@萤石一级代理批发;智能家居、智能电子门锁、智能学习机器人、动感平衡车蓬莱独家代理;公司扩大经营现招聘岗位如下:【退伍军人、党员】优先录用; 1:渠道业务 主要负责网络、监控等安防产品的渠道销售;要求反应敏捷、表达能力强,有良好的客户服务意识,具备团队合作精神,工资:2000-4500元/月+奖金+节日福利+五险 2:弱电技术员 主要负责网络、监控等安防设备的安装、调试及维护;要求工作主动性强,有责任心,具备团队合作精神,工资:2000-5000元/月+奖金+节日福利+五险 3:售前技术 主要根据施工现场作出相应的报价方案并根据客户需求进行答疑:要求熟练使用CAD、VISIO等制图软件,工资:2000-3500元/月+奖金+节日福利+五险 4:销售内勤 协助部门经理业务开展;报价、招投标、做标书、做好销售业务的后台支撑工作,工资:2000-3500元/月+奖金+节日福利+五险 天高任鸟飞,海阔凭鱼跃,人生舞台千篇一律,能玩出什么花样靠自己,人生的路能走多远取决于自己的坚持,人生的高度取决于人品,东大科技已为您提供好了精彩的平台您准备好了吗?欢迎有梦想、有能量的您加入我们IT行业大队伍,让我们携手共赢共创美好新生活%联系电话:0535--5602818,微信:WO138123456789【备注应聘否则一律不加】

      单位地址:莱山区盛泉工业园恒源路3号联系人:刘冬梅联系电话:

      岗位描述:负责餐饮酒店、食品加工企业新客户开发和维护工作。

      单位地址:解放路三生花园沿街372号联系人:梁老师联系电话:0536-7204945

      岗位描述:岗位职责: 1、全面了解把握学生情况,根据学生辅导计划、学科学习问题点,给学生进行日常学习规划和管理。 2、与教研老师、家长密切配合,时刻把握学生学习状态,给予学生沟通引导,促使学生的良性改变。 3、跟家长建立信任和粘稠度,及时反馈学生情况,解决家长疑惑,给予家长教育理念和行动上的科学引导,共同解决学生问题。 4、做好工作事项对应的数据规划。 二、薪酬福利: ? 我们提供: 1、有力的薪资体系:试用期1~2个月,底薪为2500元,不计绩效考核;试用期考核合格后转正,底薪3900+业绩提成+业绩奖金+工龄补贴。工资每月20日银行转账发放。 2、制度上的安全感:签劳动合同,缴纳五险。 3、丰富的团建活动:每年公费旅游,选择国内外精品旅游线路;校区、部门不定期组织各类团建活动(采摘、烧烤、攀岩、运动会等);每月举办生日会;开办盛大年会,五星酒店场地,丰富奖品发送。 4、充足的休息休假:单双休8小时工作制,节假日有相应假期,工作满一年享有5天带薪年休假,所有休息休假可以灵活调休。婚假、产假、哺乳假一应俱全。 5、健全的福利: 在春节、元旦、中秋节、端午节、妇女节、教师节等节日,征集大家意见,发放丰厚节日福利。 三、培训晋升机制: 同程大学负责各类员工培训,具备完善的培训体系,从新人岗前培训到工作中的定期教能提升,再到岗位晋升培训,为每位学管老师的成长提供有力的支撑。 1、新人阶段:属于试用期带薪培训,包括企业文化培训+工作流程话术培训+案例处理思路培训+沟通技巧培训; 2、成长阶段:精细基础服务项培训+案例探讨+各阶段沟通能力提升培训+职业素养培训;? 3、储备晋升阶段:管理思路与管理能力培训+晋升岗位具体能力加强培训。 四、晋升渠道: 普通学管师--资深学管师--区域战略支持管理 普通学管师--学管主管--分校校总--战略合伙人 晋升机制:1、学校正处于全面上市阶段,发展平台广阔,大力储备及培养各岗位中坚力量,特别是各级管理岗位;2、管理岗位晋升基本从基本员工中选拔,能者上庸者下,每年都有两次以上的竞选机会;3、员工自行选择未来发展方向及晋升路线。

      单位地址:解放路三生花园沿街372号联系人:梁老师联系电话:0536-7204945

      岗位描述:一、岗位职责: 1、室内销售,接听咨询热线电话,接待家长及学生的咨询来访。 2、为家长及学生提供教育咨询服务,针对学生当前学习中存在的问题、学科弱势原因、辅导要求及目标等进行全方位的了解与分析,对于学科辅导进行科学规划,确定课时规划进行签单。 3、协助校区学习管理师,对签约学生的教育教学过程进行跟踪督导,对问题学生进行心理座谈,给予学生正确的学习引导及鼓励,维护与家长的信任关系,提高学生家长的满意度与忠诚度。 4、及时搜集并反馈中小学生个性化教育市场的讯息,不断提升教育咨询工作的专业度,提升分析诊断学习问题的能力,提升专业辅导方案的定制能力,为客户提供综合的教育咨询服务。 二、薪酬福利: 我们提供: 1、有力的薪资体系:试用期为1~2个月,底薪2000+业绩提成;转正后梯度底薪3700+业绩提成+业绩优秀奖+工龄补贴;工资每月20日银行转账发放。 2、制度上的安全感:签订劳动合同,缴纳五险。 3、丰富的团建活动:每年公费旅游,选择国内外精品旅游线路;校区、部门不定期组织各类团建活动(采摘、烧烤、攀岩、运动会等);每月举办生日会;开办盛大年会,五星酒店场地,丰富奖品发送; 4、充足的休息休假:享有双休八小时工作制,节假日有相应假期,工作满一年享有5天带薪年休假,所有休息休假可以灵活调休。婚假、产假、哺乳假一应俱全。 5、健全的福利: 在春节、元旦、中秋节、端午节、妇女节、教师节等节日,征集大家意见,发放丰厚节日福利。 三、培训晋升机制: 同程大学负责各类员工培训,具备完善的培训体系,从新人岗前培训到工作中的定期教能提升,再到岗位晋升培训,为每位咨询师的成长提供有力的支撑。 1、新人阶段:属于试用期带薪培训,包括企业文化培训+教育资讯培训+行业特征培训+学科知识框架培训+工作流程中话术培训+营销技能培训; 2、成长阶段:适时的教育产品培训+销售实例探讨+营销技巧提升培训+职业素养培训; 3、储备晋升阶段:管理思路与管理能力培训+晋升岗位具体能力加强培训。 四、晋升渠道: 普通咨询师——咨询主管——分校校区总监——战略合伙人 普通咨询师---资深咨询师---区域战略支持管理 晋升机制:1、学校正处于上市阶段,发展平台广阔,大力储备及培养各岗位中坚力量,特别是各级管理岗位;2、管理岗位晋升主要从基层员工中选拨,能者上庸者下,每年都有两次以上的竞选机会;3、员工自行选择未来发展方向。

      单位地址:解放路三生花园沿街372号联系人:梁老师联系电话:0536-7204945

      岗位描述:一、岗位职责: 1、全面了解把握学生情况,根据学生辅导计划、学科学习问题点,给学生进行日常学习规划和管理。 2、与教研老师、家长密切配合,时刻把握学生学习状态,给予学生沟通引导,促使学生的良性改变。 3、跟家长建立信任和粘稠度,及时反馈学生情况,解决家长疑惑,给予家长教育理念和行动上的科学引导,共同解决学生问题。 4、做好工作事项对应的数据规划。 二、薪酬福利: ? 我们提供: 1、有力的薪资体系:试用期1~2个月,底薪为2500元,不计绩效考核;试用期考核合格后转正,底薪3900+业绩提成+业绩奖金+工龄补贴。工资每月20日银行转账发放。 2、制度上的安全感:签劳动合同,缴纳五险。 3、丰富的团建活动:每年公费旅游,选择国内外精品旅游线路;校区、部门不定期组织各类团建活动(采摘、烧烤、攀岩、运动会等);每月举办生日会;开办盛大年会,五星酒店场地,丰富奖品发送。 4、充足的休息休假:单双休8小时工作制,节假日有相应假期,工作满一年享有5天带薪年休假,所有休息休假可以灵活调休。婚假、产假、哺乳假一应俱全。 5、健全的福利: 在春节、元旦、中秋节、端午节、妇女节、教师节等节日,征集大家意见,发放丰厚节日福利。 三、培训晋升机制: 同程大学负责各类员工培训,具备完善的培训体系,从新人岗前培训到工作中的定期教能提升,再到岗位晋升培训,为每位学管老师的成长提供有力的支撑。 1、新人阶段:属于试用期带薪培训,包括企业文化培训+工作流程话术培训+案例处理思路培训+沟通技巧培训; 2、成长阶段:精细基础服务项培训+案例探讨+各阶段沟通能力提升培训+职业素养培训;? 3、储备晋升阶段:管理思路与管理能力培训+晋升岗位具体能力加强培训。 四、晋升渠道: 普通学管师--资深学管师--区域战略支持管理 普通学管师--学管主管--分校校总--战略合伙人 晋升机制:1、学校正处于全面上市阶段,发展平台广阔,大力储备及培养各岗位中坚力量,特别是各级管理岗位;2、管理岗位晋升基本从基本员工中选拔,能者上庸者下,每年都有两次以上的竞选机会;3、员工自行选择未来发展方向及晋升路线。

      单位地址:解放路三生花园沿街372号联系人:梁老师联系电话:0536-7204945

      岗位描述:一、岗位职责: 1、室内销售,接听咨询热线电话,接待家长及学生的咨询来访。 2、为家长及学生提供教育咨询服务,针对学生当前学习中存在的问题、学科弱势原因、辅导要求及目标等进行全方位的了解与分析,对于学科辅导进行科学规划,确定课时规划进行签单。 3、协助校区学习管理师,对签约学生的教育教学过程进行跟踪督导,对问题学生进行心理座谈,给予学生正确的学习引导及鼓励,维护与家长的信任关系,提高学生家长的满意度与忠诚度。 4、及时搜集并反馈中小学生个性化教育市场的讯息,不断提升教育咨询工作的专业度,提升分析诊断学习问题的能力,提升专业辅导方案的定制能力,为客户提供综合的教育咨询服务。 二、薪酬福利: 我们提供: 1、有力的薪资体系:试用期为1~2个月,底薪2000+业绩提成;转正后梯度底薪3700+业绩提成+业绩优秀奖+工龄补贴;工资每月20日银行转账发放。 2、制度上的安全感:签订劳动合同,缴纳五险。 3、丰富的团建活动:每年公费旅游,选择国内外精品旅游线路;校区、部门不定期组织各类团建活动(采摘、烧烤、攀岩、运动会等);每月举办生日会;开办盛大年会,五星酒店场地,丰富奖品发送; 4、充足的休息休假:享有双休八小时工作制,节假日有相应假期,工作满一年享有5天带薪年休假,所有休息休假可以灵活调休。婚假、产假、哺乳假一应俱全。 5、健全的福利: 在春节、元旦、中秋节、端午节、妇女节、教师节等节日,征集大家意见,发放丰厚节日福利。 三、培训晋升机制: 同程大学负责各类员工培训,具备完善的培训体系,从新人岗前培训到工作中的定期教能提升,再到岗位晋升培训,为每位咨询师的成长提供有力的支撑。 1、新人阶段:属于试用期带薪培训,包括企业文化培训+教育资讯培训+行业特征培训+学科知识框架培训+工作流程中话术培训+营销技能培训; 2、成长阶段:适时的教育产品培训+销售实例探讨+营销技巧提升培训+职业素养培训; 3、储备晋升阶段:管理思路与管理能力培训+晋升岗位具体能力加强培训。 四、晋升渠道: 普通咨询师——咨询主管——分校校区总监——战略合伙人 普通咨询师---资深咨询师---区域战略支持管理 晋升机制:1、学校正处于上市阶段,发展平台广阔,大力储备及培养各岗位中坚力量,特别是各级管理岗位;2、管理岗位晋升主要从基层员工中选拨,能者上庸者下,每年都有两次以上的竞选机会;3、员工自行选择未来发展方向。

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